包头市审计局召开科级领导干部述职暨公务员考核大会
2月4日上午,包头市审计局首次召开科级领导干部述职暨公务员考核大会,15名正科级领导干部走上演讲台进行公开述职述廉。他们从个人思想建设、廉政建设和工作任务完成情况三个方面进行了回顾,并重点从工作思路、方法、措施、收获和效果以及存在的不足和下一步工作的打算进行了总结,既总结了经验,点出了工作中的亮点,又找到了差距,提出了新年度的工作思路。
述职结束后,刘素梅局长对述职述廉情况进行了点评。她说,各科室负责人公开述职,这在我局成立以来还是第一次,通过公开述职这种形式,既认真总结回顾了过去一年的工作,又达到了进一步提升工作能力和水平的目的。同时给大家提供了交流学习的机会和平台,也增强了工作的透明度,使监督制度更加完善。她还指出,2009年,经过全体人员的共同努力,全局审计工作取得很大的成绩,特别是在审计理念、审计结果运用、审计质量提高、审计队伍建设、审计工作作风方面都有了新的突破。但也存在工作中创新不够、工作效率不高、干部综合素质有待提高的问题。就今后如何更好的提升审计工作能力和水平,刘局长提出了六个方面的要求。
一是讲发展,讲责任。要有责任感、使命感和危机感,有强烈的履行职责的意识,无愧于审计工作岗位,无愧于市委、市政府领导和广大人民群众对审计工作的期待。
二是讲务实,讲创新。认真对待每一个审计项目,在审计目标,审计思路、审计重点、审计方式和组织形式上有创新。在建设性意见上有创新。
三是讲方法,讲效率。要脚踏实地干好每项工作,把当前的工作和今后的发展统筹考虑,着手当前,放眼长远;要有只争朝夕的精神,雷厉风行,一抓到底的工作作风。
四是讲团结,讲大局。每个同志都要心胸豁达,真诚待人。相互信任,相互支持,各科室负责人要善于调动每个人的工作积极性,带领大家共同营造团结和谐的氛围。
五是讲学习,讲素质。切实增强学习的紧迫性和自觉性,强化政治敏感性和坚定性,提升宏观思考和谋划工作的能力,提高文字表达能力和计算机应用能力。
六是讲品行,讲修养。要守得住正气,经得起诱惑,做到心底坦荡,公道正派。无论是在本单位和被审计单位,要时刻注意自己的形象,要在工作和生活中体现出审计干部良好的精神面貌和文化素质。
通过开展这次述职述廉活动,进一步增强了审计干部的凝聚力,激发了大家的进取心,调动了工作积极性,形成了比学赶超的良好氛围,为实现我市审计工作的跨越式发展创造了良好的氛围。会议同时对全局56名在职公务员从德、能、勤、绩、廉五方面进行了无记名测评,作为公务员考核的重要依据。
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