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初级《经济法基础》每日一练：经济补偿（10.13）
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单选题
孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同，月工资1 200元(当地最低月工资标准为800元)。期满终止合同时，甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同意向，甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为（ ）。
A、800
B、1 200
C、2 400
D、3 600
【正确答案】D
【答案解析】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算，不满6个月的，向劳动者支付半个月工资标准的经济补偿，本题中孙某工作满3年，应支付3个月的工资作为补偿。即经济补偿金=1 200×3=3 600（元）。
初级会计职称：每日一练《初级会计实务》（2017-10-13）
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正保会计网校
2017-10-13
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