人才是推动审计事业发展的保障，也是审计事业的第一资源。为促进安徽蚌埠审计机关“人才造就工程”深入开展，蚌埠市审计局三举措狠抓审计人才的选拔、培养和锻炼工作，进一步提高审计人才队伍的整体水平。 　　一是公开招考引进急需紧缺...

审计署南京特派办在2012年2月至4月对安徽省肥东县社会保障资金进行了全面审计。审计组既充分肯定了该县社会保障工作取得的成绩，又深刻指出了社保资金管理中存在的问题。对于审计组发现的问题，肥东县政府高度重视，进行全面梳理和逐一整...

近日，安徽省当涂县审计局青年工作再次获得全县表彰，连续三年被评为县级“青年文明号”。 　　该局多年来始终坚持以培养年轻化、专业化的审计人才为目标，注重发挥青年人才的积极、进取、带头作用，努力为青年人才的成长，创造良好的环...

近日，安徽省蚌埠市委、市政府下发2011年度党政机关目标管理考核结果通报，蚌埠市审计局荣获市党政机关目标管理考核“重点工作贡献奖”，为全市党政机关荣获此项荣誉的5家单位之一。 　　2011年，在市委、市政府和省审计厅的坚强领导下，...

2012年6月份以来，安徽省宿州市埇桥区审计局紧密结合实际，积极采取四项措施，认真落实省、市、区部署的“江淮普法行”活动内容，收到良好效果，受到市区法治办督察组高度评价。 　　该局把开展好“江淮普法行”活动，作为深化“六五”普...

为隆重纪念党的生日，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力，更好地发挥共产党员的先锋模范作用。6月29日，在中国共产党91岁华诞来临之际，长丰县审计局组织全体党员开展了以“庆七一、促和谐、喜迎十八大”为主题的庆祝建党91周年系列活动...

2012年，安徽省无为县审计局在开展2011年度地税审计时，针对地税局内部征收管理模式和税源结构新变化，不断创新审计思路，改进审计方式方法，取得了显著成效。 　　一、领导重视，精细管理审计工作。进点前，召开专业审计会议，局领导与...

近日，青岛市审计局结合对规划编制经费的专项审计调查，重点关注了城市规划在历史文化名城保护中发挥的作用，并及时提出建议，促进完善了历史文化名城保护规划体系，保护和合理利用宝贵历史资源。 　　一是在审计调查方式上，采取实地查...

日前，济南市审计局报送的《2010年度济南市政府性资金管理使用效益情况的调研报告》被评为2011年度济南市政府系统优秀调研报告一等奖。这是自2008年以来，该局连续四年获得此殊荣，这期间所报送的调研报告有6篇获一等奖，4篇获二等奖，3...

为了做到财政“同级审”常审常新，济宁市审计局2012年预算执行审计工作围绕构建财政审计大格局，以“四个突出”为工作理念，进一步深化、提升、创新财政“同级审”工作，取得了明显成效。 　　一是突出了预算完整性的审计。在对财政资金...