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初级经济师工商管理每日一练：工作轮换（11.15）
多选题
提高工作轮换的有效性应注意的问题有（ ）。
A、在为新员工安排工作轮换时，应考虑培训对象的个人能力以及他的需求、兴趣、态度和职业偏爱
B、指出员工所不能或没有设想到的状况
C、工作轮换的时间长短取决于培训对象的学习能力及学习效果
D、持续地引导与客观意见的反馈
E、工作轮换所在的部门经理应受过专门的培训
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【答案】
ACE 【解析】
本题考查工作轮换。企业为提高工作轮换的有效性应着重注意以下几点：①在为新员工安排工作轮换时，应考虑培训对象的个人能力以及他的需求、兴趣、态度和职业偏爱，从而选择适合的工作；②工作轮换的时间长短取决于培训对象的学习能力及学习效果，而不是机械地规定某一时间段；③工作轮换所在的部门经理应受过专门的培训，具有较强的沟通、指导和督促能力。
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