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初级会计职称《经济法基础》每日一练：劳动合同法律（12.8）
向着顺利通过初级会计考试的目标，迈步向前，必然会成功拿到初级会计资格证书。网校的初级会计每日一练以知识点为单元，针对知识点做深入解析，让大家每天进步一点点。以下是《经济法基础》每日一练，快来学习吧！
以下为初级职称《经济法基础》每日一练，今天你练了吗？
单选题
根据劳动合同法律制度的规定，下列各项表述中，错误的是（ ）。
A、医疗期是企业职工因患病或非因工负伤停止工作，治病休息的期限
B、医疗期内企业不得解除劳动合同
C、职工因患职业病需要暂停工作、接受工伤医疗的期间是停工留薪期
D、七级至十级伤残，劳动者本人提出解除劳动合同的，用人单位需要支付一次性工伤医疗补助金
【正确答案】D
【答案解析】七级至十级伤残，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
初级职称每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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