面试，就是当面考试，谁懂得礼仪，谁就拿到加试分，谁就容易拿到高分，谁就最先通过，谁就最先拿到第一桶金。你在整个发简历、面试过程中就要全套专业，这样才能击败对手，求职成功。那么，面试过程中，要注意的礼仪是什么呢？　　一、 ...

1.绝对不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。　　2.在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。　　3.简历必须能够将你的技能与未来顾主的需求相配合。　　4.简历必须能够描述出你的市场价值，并且在20秒...

体育界有个著名的“克拉克现象”：　　克拉克是澳大利亚著名的长跑健将，他在1963至1968年间曾17次打破世界纪录；然而在此期间的两届奥运会上，却连连发挥失常，与冠军无缘。这种平时成绩好而在重大比赛中屡屡失手的现象就是“克拉克现象...

精心设计一下纯文本格式的简历，也会有不错的效果。以下有一些小技巧可供参考：　　1. 注意设定页边距，使文本的宽度在16厘米左右，这样你的简历在多数情况下看起来都不会错误换行；　　2. 尽量用较大字号的字体；　　3.如果你一定要使自...

英文简历按照中文简历写，准会被人骂“傻瓜”。英文简历是进入外企的“敲门砖”，人家全凭你简历上寥寥数语判断你的能力，所以，你一定要写好了，不马虎。　　一、千万别哆哆嗦嗦　　语言简练。对于求职者来讲，目的明确、语言简练是其简...

Mature， dynamic and honest.思想成熟、精明能干、为人诚实。　　Excellent ability of systematical management.有极强的系统管理能力。　　Ability to work independent1y， mature and resourceful. 能够独立工作、思想成熟、应变能...

老板心态不是当老板才有的心态，不是老板的专利。 　　有些人别人叫他老板，他也以老板自居并洋洋得意，其实，他并不是真正意义上的老板，因为，他没有老板心态。有些人并没有老板的头衔，甚至在从事着十分平淡或简单的工作，比如一个收...

问题提出：我是一名标准的白领，每天出入高级写字楼，穿时尚的衣服，化时尚的妆，拿着相当不菲的薪水。在别人眼里，我是一个幸运儿，我有快乐的理由。但实际上，做这份高薪工作，我并不快乐，我觉得自己整个人都被这份高薪吞噬了去，没有...

“裁员牌减肥丸”最先派给谁？　　A.最先会派给资历最浅的员工，高层会认为他们的去留不会对公司的前景带来太大的影响。　　B.绩效水平最低的员工，尤其业绩无法达成与其高薪形成正比的员工。　　C.“低价值员工”（低价值人力资本、低晋...

曾经和一帮朋友讨论过一个问题：认真做人、低调做事、不耍手段、不拍马屁的女性，在职场成功的几率有多大？有人说几率很小，大概只有百分之零点一。也有人说几率很大，百分之七八十。 　　前者认为，职场很黑暗，充满潜规则，一个普通人...