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老师我问一下合伙企业用的什么财务制度
东老师 | 提问时间：07/09 15:46

#中级职称#

你好，这个你用《小企业会计制度》就可以了

阅读 620

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老师，普通股不用算利息吗？
刘艳红老师 | 提问时间：07/09 15:35

#中级职称#

您好，企业无需给普通股支付利息的

阅读 462

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老师abd错在哪里了？谢谢
丽媛老师 | 提问时间：07/09 14:53

#中级职称#

你好同学正在解答请稍等

阅读 753

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老师你好，咱今年第一次模拟考试中，债务重组这题。问题一：为啥减去的不是420，减去了400。问题二：重组后收到的固定资产的税额是卖价（计税价格）×13%吗？
小赵老师 | 提问时间：07/09 14:51

#中级职称#

亲爱的学员，您好！很高兴能为您提供帮助，您的问题答复如下： 1，这里计算非金融资产成本的时候减去的是合同生效日的公允价值取得非金融资产的成本＝（放弃债权在合同生效日的公允价值－合同生效日金融资产公允价值）×某非金融资产在合同生效日的公允价值/各非金融资产在合同生效日的公允价值合计总额合同生效日的公允价值是指的债权人和债务人达成债务重组意向，签订债务重组协议日的公允价值；债权终止日的公允价值，是指债务重组涉及各项资产手续办理完毕，原债权债务结清之日的公允价值。 2.是的祝您学习愉快！

阅读 233

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关于金融资产和金融负债那章，后续计量阶段，宣告发放时，怎么判断分录应该写成应收股利还是应收利息呢
宋生老师 | 提问时间：07/09 14:50

#中级职称#

你好，你是股权投资就是应收股利，如果是债权投资就是应收利息。

阅读 791

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这道题看不懂，投资者和持有人不一样吗
廖君老师 | 提问时间：07/09 14:48

#中级职称#

您好，图我读书了2遍，里面都是提到投资者嘛

阅读 723

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个人独资企业合伙企业老板只交个人所得税（1税率20% 税基是什么）员工也交个人所得税（速算扣除数表计算税 2这张表格发给我）公司制企业包括股份有限公司和有限责任公司股份有限公司分配股东股利（3什么时候分配是年底吗）股东交个人所得税（4税率20% 税基是什么）有限责任公司没有股东只有老板（5老板可以是几个人）（6没有股东就不涉及分红吗）（7有限责任公司也是双重课税个税和企税吗 8个税企税如果交都怎么计算）
朴老师 | 提问时间：07/09 14:40

#中级职称#

1.个人独资企业和合伙企业的老板缴纳个人所得税，适用“经营所得”项目，税基是每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。 2.以下是个人所得税综合所得适用的税率表及速算扣除数：| 级数 | 全年应纳税所得额 | 税率（%） | 速算扣除数 || :---: | :---: | :---: | :---: || 1 | 不超过 36000 元的 | 3 | 0 || 2 | 超过 36000 元至 144000 元的部分 | 10 | 2520 || 3 | 超过 144000 元至 300000 元的部分 | 20 | 16920 || 4 | 超过 300000 元至 420000 元的部分 | 25 | 31920 || 5 | 超过 420000 元至 660000 元的部分 | 30 | 52920 || 6 | 超过 660000 元至 960000 元的部分 | 35 | 85920 || 7 | 超过 960000 元的部分 | 45 | 181920 | 3.股份有限公司分配股东股利的时间没有严格规定为年底，公司可以根据自身的盈利状况、资金需求和经营决策等因素，在股东会或股东大会决议通过后进行分配。 4.股份有限公司分配给股东的股利，股东缴纳个人所得税，适用“利息、股息、红利所得”项目，税基就是分配的股利金额。 5.有限责任公司的老板人数没有严格限制，可以是一人，也可以是多人。 6.如果有限责任公司没有股东，只有老板（实际控制人或投资人），通常不存在股东分红的情况。 7.有限责任公司一般需要缴纳企业所得税和个人所得税，存在双重课税。 8.企业所得税的计算：应纳税所得额 = 收入总额 - 不征税收入 - 免税收入 - 各项扣除 - 允许弥补的以前年度亏损，税率一般为 25%。个人所得税方面，如果对股东进行利润分配，股东按“利息、股息、红利所得”缴纳 20%的个人所得税，税基为分配的金额。

阅读 731

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请问向个人购买设备没有发票怎么处理呢几年前的事了
刘艳红老师 | 提问时间：07/09 14:26

#中级职称#

您好，先正常做账，再汇算调增

阅读 904

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老师，你好，麻烦写一下第4题和第6题的会计分录，为什么第四题那个入账价值就没加运杂费，第6题就加税费了，税费应该用银行存款这个科目吗
吴卫东老师 | 提问时间：07/09 14:10

#中级职称#

内容较多稍后为您详细解答

阅读 727

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净现值=未来现金净流量现值－原始投资额现值未来现金流量现值=营业期现值+终结期的现值题中没说终结期的事是不是就不考虑
王元元老师 | 提问时间：07/09 14:06

#中级职称#

你好同学，没说终结期的事就不考虑

阅读 292

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老师这个销售后还回购的是哪个章节学的来着
bamboo老师 | 提问时间：07/09 13:51

#中级职称#

您好售后回购是收入章节的哈

阅读 248

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我们用以前年度损益调整到费用科目，后影响了金蝶导出的这个利润表，请问这种情况怎么调整？让利润表只体现当月实际发生的，排除以前年度损益部分影响的利润。
郭老师 | 提问时间：07/09 13:46

#中级职称#

你好，用以前年度损益调整调整的费用科目，你怎么做的？

阅读 264

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老师，你好，可以写一下这道非货币交换的会计分录吗？
丽媛老师 | 提问时间：07/09 13:40

#中级职称#

你好同学正在解答请稍等

阅读 744

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老师，中级财管的符号在考试的时候怎么打出来呀，根号之类的
小菲老师 | 提问时间：07/09 13:38

#中级职称#

同学，你好考试电脑自带的，有符号插入的，这个您放心好了

阅读 352

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老师想问问坏账准备一过去发生，一会儿转销，就不知道如何记借贷方向了
小菲老师 | 提问时间：07/09 13:33

#中级职称#

同学，你好 1、发生坏账的会计分录：借：资产减值损失贷：坏账准备 2、冲减多计提的坏账准备时：借：坏账准备贷：资产减值损失 3、发生坏账时：借：坏账准备贷：应收账款 4、发生的坏账收回时： (1)坏账冲回时借：应收账款贷：坏账准备 (2)收到钱时借：银行存款贷：应收账款

阅读 571

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如何去分析解答？
贾老师 | 提问时间：07/09 13:06

#中级职称#

亲爱的学员，您好！很高兴能为您提供帮助，您的问题答复如下：本题分录为：（1）2022年6月30日借：投资性房地产2020 贷：银行存款2020 （2）2022年12月31日借：其他业务成本（2020-20）/40*6/12=25 贷：投资性房地产累计折旧25 （3）2022年12月31日收到租金借：银行存款300 贷：其他业务收入300 （4）2023年12月31日借：其他业务成本（2020-20）/40=50 贷：投资性房地产累计折旧50 （5）2023年12月31日收到租金借：银行存款600 贷：其他业务收入600 祝您学习愉快！

阅读 234

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(4)11日，收到8日采购的A材料，验收时发现只有2950公斤。经检查，短缺的50公斤确定为运输途中的合理损耗，A材料验收入库。怎么计算？
小赵老师 | 提问时间：07/09 13:04

#中级职称#

亲爱的学员，您好！很高兴能为您提供帮助，您的问题答复如下：合理损耗不从购买价款中扣除，所以A材料入账价值=36000+1000=37000元。祝您学习愉快！

阅读 340

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内账中5月实际支付8200元，7月收到发票8500元。怎么做分录
刘艳红老师 | 提问时间：07/09 11:34

#中级职称#

借：管理费用8500 贷：银行存款8200 营业外收入300

阅读 793

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借：资产减值损失 900 贷：固定资产减值准备--资产组 900 借：固定资产减值准备--资产组900 贷：固定资产减值准备--A设备 214.21 -- B设备 283.2 --C设备 192 --D设备 65.35 --E设备 145.24 我这样写的话，在中级考试中，是不是也对
朴老师 | 提问时间：07/09 11:31

#中级职称#

在中级考试中，这样的会计分录书写在逻辑和格式上是正确的。它清晰地反映了先计提资产减值损失，然后将减值准备分配到各个具体资产的过程。在考试中，对于这类分录的正确性，还会综合考虑相关数据的计算准确性、科目使用的恰当性以及是否符合会计准则的要求等方面。例如，如果题目中给出了明确的计算要求和条件，而您计算得出的各项资产减值准备的金额存在错误，那么即使分录的格式正确，也可能会被扣分。

阅读 296

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错题集在哪看到错题总数？
张老师 | 提问时间：07/09 11:30

#中级职称#

亲爱的学员，您好！很高兴能为您提供帮助，您的问题答复如下：错题集在每日一练的免费题库中可以看到错题总数。网址为： http://www.chinaacc.com/tiku/myrecord/wrong/zx/5-14 祝您学习愉快！

阅读 395

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其他债权投资公允价值变动形成的其他综合收益，处置了。是不是需要把其他综合收益转留存收益。
宋生老师 | 提问时间：07/09 11:30

#中级职称#

你好是的就是这样子

阅读 924

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财务管理：（500-480）/（540-480）=（X-6970）/（7600-6970）请问怎么算？
小菲老师 | 提问时间：07/09 11:25

#中级职称#

同学，你好可以参考

阅读 873

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这个第一问和第二问有什么区别呢，计算公式是什么？那个是固定股利加稳定增长
王元元老师 | 提问时间：07/09 11:21

#中级职称#

你好同学，固定股利是每年支付的股利是确定的金额第一问21年分配的股利是3000，那22年分配的股利也是3000，22年的股利支付率3000/12000=25%

阅读 846

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老师，这道题新生产线的固定成本这里没懂？
聂小芹老师 | 提问时间：07/09 11:00

#中级职称#

同学你好，题目给一下吧，谢谢

阅读 811

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某公司发行普通股股票，筹资费率为6%，股价10元/股，本期已付现金股利2元/股，未来各期股利按2%持续增长，该公司留存收益的资本成本率为（　）老师，这个道题不是按股利增长模型来计算吗？2*（1+2%）/10*（1-6%）+2%=23.70%吗
聂小芹老师 | 提问时间：07/09 10:55

#中级职称#

同学你好，这个是用留存收益筹资的话不用考虑筹资费率的

阅读 819

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合伙企业合伙人的出资额计入合伙人资本科目，那实际出资额超过合同约定的部分计入什么科目
婵老师 | 提问时间：07/09 10:50

#中级职称#

计入资本公积-资本溢价

阅读 836

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老师，我这个月调账了，然后结转以前年度损益的话是结转到未分配利润。然后就是调整了以前年度损益咋样让它可以不影响当期利润表呀，这调完我们这个月成负的了。本来排除以前年度损益的话是正的。
郭老师 | 提问时间：07/09 10:46

#中级职称#

你好，以前年度损益调整他还在你的利润表吗？因为利润表都是当年的利润，不会有以前年度的。

阅读 192

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老师您好这题用的是什么公式，这么复杂某公司本月生产产品1200件，使用材料7500千克，材料单价为0.55元/千克;直接449.材料的单位产品标准成本为3元，每千克材料的标准价格为0.5元。实际使用工时2670小时，支付工资13617元，直接人工的标准成本是10元/件，每件产品标准工时为2小时。则下列结论正确的有( A.直接材料成本差异为525元 B直接材料价格差异为375元 C直接人工效率差异为1350元 D直接人工工资率差异为240元
朴老师 | 提问时间：07/09 10:41

#中级职称#

这道题主要运用了直接材料成本差异、直接材料价格差异、直接人工效率差异和直接人工工资率差异的计算公式。直接材料成本差异 = 实际用量×实际价格 - 标准用量×标准价格直接材料价格差异 = （实际价格 - 标准价格）×实际用量直接人工效率差异 = （实际工时 - 标准工时）×标准工资率直接人工工资率差异 = 实际工时×（实际工资率 - 标准工资率）下面我们来具体计算一下：直接材料成本差异：实际用量×实际价格 = 7500×0.55 = 4125（元）标准用量×标准价格 = 1200×3 = 3600（元）直接材料成本差异 = 4125 - 3600 = 525（元），A 选项正确。直接材料价格差异 = （0.55 - 0.5）×7500 = 375（元），B 选项正确。直接人工效率差异：标准工时 = 1200×2 = 2400（小时）标准工资率 = 10÷2 = 5（元/小时）直接人工效率差异 = （2670 - 2400）×5 = 1350（元），C 选项正确。直接人工工资率差异：实际工资率 = 13617÷2670 = 5.1（元/小时）直接人工工资率差异 = 2670×（5.1 - 5） = 267（元），D 选项错误。所以，正确的选项是 A、B、C。

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哪种类型的公司，必须有职工代表？？
家权老师 | 提问时间：07/09 10:27

#中级职称#

国有企业必须要有的，私企没有

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老师您好:如何区分源自租赁资产的绩效的可变租赁付款额与实质固定付款额?例如承租人甲公司签订了一份为期10年的机器租赁合同。租金于每年年末支付，并按以下方式确定：第1年，租金是可变的，根据该机器在第1年下半年的实际产能确定；第2至10年，每年的租金根据该机器在第1年下半年的实际产能确定，即，租金将在第1年末转变为固定付款额。这个题目是可变租赁付款额,我感觉这根据产能定租金属于可变租赁付款额?我的理解错在哪?谢谢!
于老师 | 提问时间：07/09 10:18

#中级职称#

亲爱的学员，您好！很高兴能为您提供帮助，您的问题答复如下：只有属于取决于指数或比率的可变租赁付款额才计入租赁付款额，才能属于使用权资产。因为第一年的租金是根据产能确定的，不符合计入租赁付款额的可变租赁付款额的条件，所以第一年不属于使用权资产，只是属于租赁资产。第二年即以后年度的租金是固定的，属于计入租赁付款额的固定付款额，所以第二年开始属于使用权资产。祝您学习愉快！

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