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老师,我想请问一下,做企业所得税年度汇算清缴时如果,报表上显示预收账款还有余额,需要调增吗?还有,如何工资计提数和实际发放数不一致的话,是要调整应纳税所得额吗?

84785034| 提问时间:05/08 15:42
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84785034
金牌答疑老师
职称:高级会计师,税务师,CMA,中级会计师,初级会计师,注册会计师
就是假如计提数大于实际发放数的话,他就是发工资因为各种原因实际支付的时候少付了一点
05/08 15:48
84785034
05/08 16:00
不可以直接在年度汇算清缴的时候纳税调增吗
84785034
05/08 16:05
哦哦,那分录应该怎么做呢?
84785034
05/08 16:30
老师,我想请问一下,做企业所得税年度汇算清缴时如果,报表上显示预收账款还有余额,需要调增吗? 老师,那这个问题需要纳税调增吗?
84785034
05/08 16:51
我们是成本法核定扣除计算增值税,计算的增值税又抵减了成本,想请教下这样处理是否对? 老师,这样处理是对的吗?
apple老师
05/08 15:44
同学你好, 麻烦你告诉我一下。工资计提数和实际发放金额不一样的原因, 如果有社保 有个税的话。本身就是不一样的。
apple老师
05/08 15:46
这种情况的不一样 就不用纳税调整
apple老师
05/08 15:47
报表上显示 有预收账款 余额。 你是否想表达 会计科目重分类。 如果是的话。不重分类 也没关系
apple老师
05/08 15:53
明白了。那么。把这个差异。做一个分录调整掉。 同时,在税局申报表上 对应的利润表上直接减掉
apple老师
05/08 15:54
这种情况下的 计提和实际 不一样 ,确实不可以
apple老师
05/08 16:03
这个属于 做错账了。要把账调整掉,然后。按照正确的数据进行申报。 它不属于 纳税调整的业务
apple老师
05/08 16:06
如果少发了。那么。应付职工薪酬 还有余额的。假如=100 做在25年,假如是小企业会计准则。 借 应付职工薪酬 100 贷 利润分配未分配利润 100
apple老师
05/08 16:32
不是说 有预收账款 就得交税,也要看预收账款形成的原因来判断, 那么,能否先告诉我一下 形成原因
apple老师
05/08 16:55
这个会计处理是正确的。销售时计算可抵扣进项税。 同时抵减主营业务成本。
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