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这样成本上去了呀，有没有好点的方法

其他办法就不是合理避税了哦。

劳动合同签完算我们员工了，如果工资不拆分的话，社保和公积金就一大笔支出，不交社保和公积金又是违法，所以我就一直很苦恼

所以现在各平台都是以劳务报酬扣税，不用缴纳社保公积金，但是税额比较多。其实对于主播来说，个人所得税按照综合所得汇算清缴，签订合同对他们有利，对平台不利。

那我们企业应该交哪些税，交税时成本扣除有没有什么节税好办法

企业按月或者按季申报增值税以及附加税，企业所得税。缴纳企业所得税时可以扣除正常的生产成本，为员工发放的工资薪金，福利费，五险一金，工会经费等。小型微利企业年应纳税所得额不超过100万元的部分，减按12.5%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税;年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分，减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税。

我就不知道到底给他们交社保和公积金后计入企业成本好还是不计入好，我听说正式员工好像可以扣60000元的税， 不计入是指发放劳务报酬

计入的话，公司可以扣，给主播申报个人所得税也可以扣。劳务报酬的话，公司继续可以扣，主播扣不了五险一金。 另外你说的六万那是针对公司给员工申报工资薪金个人所得税时扣的基本生活费用，一个月五千，一年就是六万。 如果计入公司扣的是给员工发放的工资自己五险一金，福利费，工会经费等等。

所以签合同对公司更有利，因为福利费范畴很广哦，只能言于此了。

增值税我们企业直接开给直播平台6%服务专票，这样也要交附加税呀

对的，只要缴纳增值税就要缴纳附加税的。

这个是怎么算的呀

比如我给直播平台开了10万的6%专票

城市维护建设税市级的7%，县级的5%，教育费附加3%，地方教育费附加1%。计税依据都是增值税额。