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2017税务师考试《财务与会计》练习题：应付职工薪酬的计算
若想在考场上发挥的淋漓尽致，在学习知识点的同时，还要加强练习题的巩固，把知识点掌握扎实。2017年税务师备考已经开始，广大考生要提早进入备考状态，以下是正保会计网校为大家整理的税务师《财务与会计》第十三章练习题，帮助大家巩固学习，顺利通过考试！
单选题
2010年12月12日，甲公司董事会批准一项股份支付协议。协议规定：2011年1月1日，公司为其200名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，条件是这些人员必须为公司连续服务3年，并可自2013年12月31日起根据股价的增长幅度行权获取现金。
预计2011年、2012年和2013年年末现金股票增值权的公允价值分别为每股10元、12元和15元。2011年有20名管理人员离开，预计未来两年还将有15名管理人员离开，2012年实际有10名管理人员离开，预计2012年还将有10名管理人员离开。甲公司在2012年12月31日应确认的应付职工薪酬为（ ）元。
A.55000
B.73000
C.128000
D.136000
【正确答案】B
【答案解析】2011年确认的应付职工薪酬的金额＝（200－20－15）×100×10×1/3＝55000（元）
2012年应付职工薪酬的余额＝（200－20－10－10）×100×12×2/3＝128000（元）
2012年12月31日应确认的应付职工薪酬的金额＝128000－55000＝73000（元）
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