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初级经济师《人力》每日一练：绩效考核方法（11.20）
成功的花由汗水浇灌，艰苦的挖掘流出甘甜的泉，辛苦的付出必有丰厚的回报！正保会计网校为您提供每日一练免费练习，希望对您备考初级经济师有帮助！以下是初级经济师《工商管理》每日一练，快来练习吧~
多选题
以员工工作结果为导向的绩效考核方法的优点是（ ）。
A、考核目标明确
B、促使员工只重视过程
C、导向性强
D、可以屏蔽外界环境对于员工绩效的影响
E、可以提供丰富的反馈信息
查看答案解析
【答案】
AC 【解析】
以员工工作结果为导向的考核方法的优点是：考核目标明确、导向性强。参见教材P81。 
初级经济师：每日一练《初级财政税收专业知识与实务》（11.20）
初级经济师：每日一练《初级工商管理专业知识与实务》（11.20）
初级经济师：每日一练《初级金融专业知识与实务》（11.20）
初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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