问题已解决

你好,我想请教一下劳务公司关于集体和发放派遣人员工资的问题,我先说一下情况:公司派遣人员社保由第三方人力资源公司代为支付,每月收取服务费,社保发票为差额征收。派遣人员工资和社保都先支付给员工,后开具差额发票,用工单位再支付派遣人员工资社保和劳务服务费。这种情况怎样做会计分录

84784954| 提问时间:2019 06/19 10:54
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月月老师
金牌答疑老师
职称:中级会计师
你好,你是劳务公司还是用工单位。
2019 06/19 10:55
84784954
2019 06/19 10:58
劳务公司
月月老师
2019 06/19 11:08
你好 需要差额开票,比如收到105元,支付工资保险100元 借:银行存款105 贷:主营业务收入 100 应交税金—增值税5 借:主营业务成本95.24 应税金—增值税(销项税额抵减)4.76 贷:应付职工薪酬 100
84784954
2019 06/19 11:18
我可不可以只把劳务服务费作为收入,把人力资源的服务费作为成本呢
月月老师
2019 06/19 11:20
你好,如果用工单位之间发工资给派遣员工,2000只是你的收入。
84784954
2019 06/19 11:29
不太明白
月月老师
2019 06/19 11:44
你好,人力资源的服务费是什么。
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