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根据劳动法的规定，员工工资是以每月为周期计算的。6月21号入职，工资正着算比较合适，即将从6月21号开始计算，到7月底支付当月薪水。因为标准工作制下，员工每月收到的工资是按月结算，而不会受日期影响。而倒扣算，指的是从当月1号开始算，算到21号工作期间当月应发工资，再由每月1号算起，将当月到21号期间的薪水从当月应付工资中扣掉。这样对于新入职的员工，不公平，不符合劳动法的规定，所以一般来说，我们都是以正着算的方式，从21号开始算起，到7月底支付当月薪水，这样比较合理、公平。 此外，在劳动法的规定下，劳动报酬的计算，不可以超过当月的上限，即最高不能超过一个月的薪水数。因此，企业发放工资时，要根据劳动者在企业实际工作时间，按月结算工资，不得超过当月工资的报酬上限。