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2015初级经济师工商管理备考知识点：企业劳动合同的概念
2015年初级经济师考试时间为11月7日。为了帮助您更好的通过2015年经济师考试，网校整理了2015初级经济师考试初级工商管理专业备考资料，供您参考，祝您学习愉快！
企业劳动合同的概念
企业劳动合同是企业劳动者和企业之间确立、变更和终止劳动权利和义务的协议。《中华人民共和国劳动合同法》（以下筒称《劳动合同法》）第10条规定建立劳动关系，应当订立书面劳动合同6已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。“企业劳动合同是确立劳动关系的凭证，是建立劳动关系的法律形式，是维护双方合法权益的法律保障。根据劳动合同，劳动者加人到企业内，担任一定职务或从事某种工作，并遵守所在企业的内部劳动规则和制度；企业方按照劳动者劳动的数量和质量支付劳动报酬，依法提供劳动条件，保障劳动者依法享有劳动保护、社会保险等合法权利。劳动合同制度是市场经济条件下确认和形成劳动关系的基本制度，是企业人力资源管理的重要手段和工具，是处理劳动争议的法律依据和维护双方合法权益的基本手段，是建立和维护劳动关系协调机制的一项基础保障。
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