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现在公司有一个员工他要求是3个月 给的理由是一年半以上看作两年每满一年要补偿一个月 公司没提前一个月通知也要补偿一个月

一年补一个月，半年以上也按一年算

对 现在纠结的是没提前一个月通知员工辞退是不是要再补偿一个月

用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替。