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2023年中级经济师《工商管理》练习题精选（五十一）
1、多选题
股份有限公司股东大会的会议类型有（ ）。
A、股东年会
B、临时股东会议
C、大股东会议
D、股东首次会议
E、定期股东会议
【答案】
AB【解析】
本题考查股东大会的种类。股东大会会议由全体股东出席，分为年会和临时会议两种。2、单选题
“坚持激励机制与约束机制相结合，体现效率原则与公平原则，充分调动企业家积极性，提升企业的市场化、现代化经营水平”体现了现代企业制度应遵循的（ ）原则。
A、坚持深化改革
B、坚持党的领导
C、坚持效益优先
D、坚持权责对等
【答案】
A【解析】
本题考查国有独资公司治理的基本原则。坚持深化改革：尊重企业市场主体地位，遵循市场经济规律和企业发展规律，以规范决策机制和完善制衡机制为重点，坚持激励机制与约束机制相结合，体现效率原则与公平原则，充分调动企业家积极性，提升企业的市场化、现代化经营水平。3、多选题
改进国有企业法人治理结构，完善国有企业现代企业制度应遵循的基本原则包括（ ）。
A、坚持深化改革
B、坚持党的领导
C、坚持依法治企
D、坚持权责对等
E、坚持效益优先
【答案】
ABCD【解析】
本题考查国有独资公司治理的基本原则。国务院办公厅《关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》指出，改进国有企业法人治理结构，完善国有企业现代企业制度应遵循的基本原则：坚持深化改革、坚持党的领导、坚持依法治企、坚持权责对等。4、多选题
国有独资公司的（ ），未经国有资产监督管理机构同意，不得在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职。
A、董事长
B、副董事长
C、高级管理人员
D、股东
E、董事
【答案】
ABCE【解析】
本题考查国有独资公司董事会。国有独资公司的董事长、副董事长、董事、高级管理人员，未经国有资产监督管理机构同意，不得在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职。5、多选题
下列属于国有独资公司经理层职权的有（ ）。
A、组织实施公司年度经营计划和投资方案
B、拟订公司的基本管理制度
C、提请聘任或者解聘公司财务负责人
D、制定公司的基本管理制度
E、向国有资产监督管理机构报告工作
【答案】
ABC【解析】
本题考查国有独资公司的经理层。经理对董事会负责，行使下列职权：①主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议。②组织实施公司年度经营计划和投资方案。③拟订公司内部管理机构设置方案。④拟订公司的基本管理制度。⑤制定公司的具体规章。⑥提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人。⑦决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员。⑧董事会授予的其他职权。公司章程对经理职权另有规定的，从其规定。选项DE是董事会的职权。6、单选题
某网络技术有限公司由高层管理集体进行共同战略决策，积极协调高层管理人员达成战略共识并付诸实施。该企业的战略实施模式是（ ）。
A、合作型
B、变革型
C、文化型
D、增长型
【答案】
A【解析】
本题考查企业战略实施的模式。合作型：该模式把战略决策范围扩大到企业高层管理者集体之中，调动了高层管理人员的积极性和创造性。协调高层管理者成为管理者是该模式的工作重点。7、单选题
下列要素中，属于麦肯锡7S模型中“硬件”要素的是（ ）。
A、人员
B、共同价值观
C、技能
D、战略
【答案】
D【解析】
本题考查7S模型。7S模型认为，战略、结构、制度是企业成功的“硬件”，而共同价值观、人员、技能和风格是企业成功的“软件”。推荐阅读
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