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计提社保和个税的分录怎么写的
在企业财务会计中，计提社保和个税是每月必须处理的重要事项。
借：管理费用 5000
贷：应付职工薪酬-社保 5000
常见问题
如何正确计算员工的应纳税所得额？答：应纳税所得额 = 工资收入 - 各项扣除（如社保、公积金等）。例如，某员工月工资为10000元，扣除社保和公积金共2000元，则其应纳税所得额为8000元。
不同行业的企业在计提社保和个税时有何特殊考虑？答：制造业可能需要考虑加班费的影响，服务业则需关注提成工资的处理。例如，在制造业中，加班费应计入应纳税所得额；而在服务业，提成部分也需按规定缴纳税款。
计提社保和个税对企业的现金流有何影响？答：计提社保和个税会增加企业的短期负债，但不会直接影响现金流。然而，实际支付这些款项时，将减少企业的现金储备。因此，企业需合理规划资金流，确保按时足额支付。
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