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计提职工工资的借方科目不包括什么
在财务会计中，计提职工工资是一个常见的操作，涉及到多个会计科目的调整。
根据会计恒等式：资产 = 负债 所有者权益，当企业计提职工工资时，实际上是增加了企业的负债（即应付职工薪酬），同时减少了企业的利润（通过费用科目）。因此，在会计分录中，计提职工工资的会计处理可以表示为：
借：管理费用/销售费用/生产成本
贷：应付职工薪酬
常见问题
问题1：在制造业中，计提职工工资的借方科目如何选择？答：在制造业中，计提职工工资的借方科目通常是“生产成本”，因为制造企业的职工工资直接与产品的生产相关。例如，生产车间的工人工资应计入生产成本，以反映产品的真实成本。
问题2：服务业企业计提职工工资时，是否可以选择不同的借方科目？答：答：在服务业企业中，计提职工工资的借方科目可能更多地选择“管理费用”或“销售费用”，这取决于员工的具体职能。例如，行政管理人员的工资计入管理费用，而销售人员的工资则计入销售费用。
问题3：如果企业在计提职工工资时出现错误，如何进行调整？答：如果企业在计提职工工资时出现错误，可以通过红字冲销法或补充登记法进行调整。例如，若发现多计提了工资，可以通过红字冲销法将多提部分冲回；若少计提了工资，则通过补充登记法增加相应的费用科目金额，确保账务准确无误。
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，正保会计网校提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准！
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