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限制性股票属于什么单选题类型

来源: 正保会计网校 编辑: 2025/06/06 09:21:38  字体:

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限制性股票的会计分类

在现代企业财务管理中,限制性股票作为一种激励工具被广泛应用。

这类股票通常附带一定的条件,如服务年限或业绩目标,员工只有在满足这些条件后才能获得股票的所有权。从会计角度来看,限制性股票应归类为权益工具,而非负债。根据国际财务报告准则(IFRS)第2号——以股份为基础的支付,企业在授予限制性股票时,需确认相关的费用和权益变动。具体而言,企业应在每个报告期末,基于估计的可行权数量和股票的公允价值,计算并记录相关费用:
费用 = 股票数量 × 公允价值 × (1 - 预计失效率)

限制性股票的会计处理

处理限制性股票时,企业需要关注几个关键点。首先,确定授予日的公允价值至关重要,这通常通过市场报价或估值模型来完成。其次,企业在等待期内需定期重新评估预计可行权数量,并相应调整费用。如果员工未能满足条件而失去股票,则之前确认的费用可能需要调整。例如,假设某公司在年初授予了1000股限制性股票,每股公允价值为50元,预计失效率为20%,则初始费用为:
费用 = 1000 × 50 × (1 - 0.2) = 40,000元
若在后续期间,由于某些原因,预计失效率上升至30%,则需调整已确认的费用。

常见问题

如何确定限制性股票的公允价值?

答:公允价值通常通过市场价格或复杂的估值模型(如布莱克-斯科尔斯模型)来确定。选择方法取决于股票的流动性及市场数据的可得性。

在什么情况下需要调整限制性股票的费用?

答:当预计可行权数量发生变化时,如因员工离职或未达到业绩目标,企业需重新评估并调整已确认的费用。

不同行业对限制性股票的使用有何差异?

答:高科技和金融行业更倾向于使用限制性股票作为激励手段,因其能有效吸引和保留关键人才。而在制造业,现金奖励或其他形式的非股权激励可能更为普遍。

说明:因考试政策、内容不断变化与调整,正保会计网校提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以官方部门公布的内容为准!

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