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计提本月社保及住房公积金的会计分录
在企业日常财务处理中，计提本月社保及住房公积金是一项重要的工作。
借：管理费用（或生产成本、销售费用等） W × (P1% P2%)
贷：应付职工薪酬——社会保险费 W × P1%
贷：应付职工薪酬——住房公积金 W × P2%
常见问题
如何确保社保和住房公积金计提的准确性？答：确保计提准确性，关键在于精确记录每位员工的工资信息，并及时更新相关法规变动对计提比例的影响。定期审核工资数据和政策变化是必要的。
不同行业的社保和住房公积金计提有何差异？答：各行业因工资水平和员工结构不同，计提金额会有所差异。例如制造业可能由于大量基层员工而有较高的社保支出，而高科技行业则可能因为高薪员工导致住房公积金计提较高。了解行业特点有助于更精准地进行财务规划。
计提过程中遇到政策调整怎么办？答：当政策调整时，应及时更新公司的财务系统和流程。对于已计提但未支付的部分，需按照新政策重新计算并调整账目。这要求财务人员保持对政策的高度敏感性和快速反应能力。
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，正保会计网校提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准！
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